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第50章 各大学在行动

一切都看能力。

中南大学的人觉得自己这条件出的很好了,其他大学很难会将年薪给二十万。

叶非道:“很感激你的邀请,但我要想一想。”

“叶非同学,你是觉得福利不好吗?我们可以商议。”

“并不是福利问题。”叶非道:“而是这事很大,我怎么也要考虑一段时间吧!”

“好,你考虑好打我电话,我手机24小时开机。”

“好的。”

挂断电话后,叶非无奈的摇头。

中湖大学邀请他,中南大学也邀请他。

他长叹一声:“优秀的人啊,到哪都是香饽饽。”

这时,他手机又响了,还是陌生号码。

接下来几天时间,叶非接到许多大学的邀请,全部都是985大学。

最低条件都是讲师、年薪十五万。

高的是助教,年薪三十万。

复旦大学!

曲光杰曾经邀请叶非去复旦,一直想让叶非留下。

但后来没成功,他深深遗憾。

后来叶非证明出极小塔和图灵等价,并以图灵等价创造出数学算法,引发全球计算机界的轰动。

这让曲光杰深深后悔没留下叶非。

但现在也不迟,让叶非来复旦大学任教也非常好。

此时,他打电话给叶非,道:“叶非,我是复旦的曲光杰,还记得我吗?”

叶非笑道:“曲教授,您好,我当然记得您。”

“还记得我就好,我还以为你这大名人忘记我呢!”曲光杰开玩笑道。

“哈哈……”叶非哈哈大笑:“曲教授说笑了。”

曲教授道:“叶非,快毕业了吧!”

“是的。”叶非道。

心中却苦笑,看样子曲教授也是来邀请他去复旦任教的。

曲教授笑道:“有意向来我们复旦任教吗?虽然不能让你刚来就当上副教授,但可以当助教,年薪四十万起步。“

“同时还有两百万的住房补贴,并可以以七折的优惠价购买学校附近的教师小区。”

“这已经是副教授的条件了,虽然职称不到副教授,但年薪让你达到副教授的级别。”

规矩是死的,人是活的。

对于能力很强,但年限没到的老师,学校除了职称外,其余一切条件都可以自行调整。

“我们学校的师资力量和科研环境,你就算不懂,也大概能估计出来。”

“全国前五的大学,师资力量和科研环境是全国最顶尖的。”

“当然,这和你数学算法赚的钱没法比。”曲教授也打听过叶非的情况,知道叶非的数学算法赚了几千万。

“但大学老师要的是稳定,工资月月有,而且社会地位高和福利好。”

“在我们复旦,福利非常的好,你如果来,基本工资,加上各种福利。”

“以你的能力,应该有上百万左右。”

曲教授如数家珍,将各种优惠条件都摆出来。

并说出复旦的各种优势。

听的叶非都很心动,钱不钱的无所谓,他是有几千万的人,不久后还有几个亿。

这些钱足够他花几辈子。

但复旦的师资力量和科研环境非常的优渥,这有利于他的科研。

叶非道:“行,我想想。”

曲教授听叶非还要想,焦急的道:“你是觉得条件不好吗?这都可以提的。”

曲教授非常看好叶非的未来,他认为叶非未来绝对不同凡响。

所以,当叶非还是学生的时候,他以好的师资力量和奖学金诱惑叶非留在复旦。

当叶非即将毕业的时候,又以重金和福利,将叶非挖来复旦当老师。

每年上百万,挖到一位未来数学界的明星,这并不为过。

叶非道:“并不是不满意复旦的条件,而是我觉得这毕竟是大事,我要考虑一番。”

“行,你可以考虑,但请快。”

“好的!”

挂断电话后,叶非摇头,这是大事,他要和父母商量,还要考虑各方面条件。

待价而沽,说的就是此时的他。

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