白宇冷冷叹道：
“哎，所以，她单纯只是能力不行而已。”
蔡志新顿时脑门上冷汗都冒出来了，赶快搜索自己脑中所有待处理事项，找到了一件需要老板马上处理紧急重要的事情，一拍脑袋：
“对了，老板！刚才在车上人力资源部总监就一直不停的打电话，全集团所有员工的年终考核报告还卡在你这里，只剩下最后十分钟了。”
果然最了解老板的人，不是老婆也不是女儿，而是秘书。
白宇工作狂属性马上发作：
“对了，年终考核报告，我都忘了。刚才在车上，你说科技分公司的杨总，报上来今年年终考核名单人工智能三部被淘汰的是一个主管？公司的末位淘汰制只适用于一线员工吧？”
蔡志新见自己转移话题成功，赶紧接话，不给白宇任何继续回想刚才话题的机会：
“是的，老板。杨总特地给我发了信息，说这个名叫钱世的主管公报私仇，人品和能力都极差。鹿老弟这么好的员工，却差一点被他报上来的名单末位淘汰。正好现在科技分公司人工智能三部，因为意外情况空出了一个末位淘汰名额。杨总让负责人工智能三部的安总监仔细研究了该部门所有员工，发现除了这个钱世，其他员工都非常称职，所以特事特办，干脆把他末位淘汰了。”
白宇忍不住笑了：
“他老杨竟然能这么公正？！我认识了他这么多年，还是第一次知道。”
蔡志新帮杨总说话：
“杨总说的也有道理，毕竟这个末位淘汰的名额是临时出现的，特事特办，科技分公司想不完全按照公司的末尾淘汰制来办也不算出格。。。。。”
“行了，行了。我知道你的意思，本来把鹿阳一个要被末位淘汰的提拔成主管，就算是我自己先破坏了规矩，如果这个时候苛责老杨和科技分公司，不但双标，还有点鸡蛋里挑骨头，纯属找茬的意思。”
“总部人力资源那边一直再催年终考核名单，现在只差科技分公司报上来的这个了，您看？”
“你把各个分公司发来的年终考核报告汇总一下，直接转发给总部人力资源吧，我批了。”
“好的。那这个钱世，就和正常被末位淘汰的普通员工一样处理了？”
“让人事去办吧。”
白宇说完，揉了揉面颊，转身就要走上考斯特中巴。
蔡志新连忙在身后提醒：
“老板，深港市交通大学的校长听说您今天过来，已经在赶过来的路上了。”
白宇头也不回，往身后挥挥手：
“不见了，你留下来应酬一下吧，请他关照一下薇薇。我今天早点回去休息，明天抽个时间去8814看看鹿阳团队建起来了没有。”
他又想了想：
“你明天早上联系一下新西方于董的秘书，看看他明天有没有时间，如果他方便我带鹿阳去拜访一下他。说不定在这个项目上，我们云帆集团能和新西方进行深入合作。”
深港市第一人民医院。
一间病房洁白的四壁中间，钱胖子靠坐在病床上，呆呆地看着手机，
良久，
“咔哒。”
手机从粗胖肥腻的手掌上脱落，摔在地上，屏幕四分五裂。